10月16號，永康市市委常委、組織部長童國華，組織部常務(wù)副部長楊兵，東城街道黨工委書記徐明岳等領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨宏偉供應(yīng)鏈集團開展我市高層次人才調(diào)研工作。集團董事長兼總經(jīng)理呂宏偉、副總經(jīng)理李曉慶、黨支部副書記冀斌、李劍博士熱情接待。

        李總詳細(xì)地向領(lǐng)導(dǎo)一行介紹了公司的發(fā)展概況、企業(yè)文化建設(shè)、人才引進措施、以黨支部為首的七大組織等內(nèi)容，并表示宏偉黨支部成立于2010年6月，目前共有黨員34名。童部長對宏偉黨支部建設(shè)表示贊賞，并希望能持續(xù)貫徹落實黨的路線和方針，深入領(lǐng)悟黨的思想和理論，時刻跟黨走，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

      隨后，雙方就人才戰(zhàn)略、高層次人才引進、留人文化開展會議交流。會上，呂董表示，市委市政府重視企業(yè)人才，相關(guān)政策落實到位充分提振了民營企業(yè)信心，助推地方經(jīng)濟發(fā)展。針對企業(yè)自身存在的一些問題以及永康整體的現(xiàn)狀，呂董提出了相應(yīng)的建設(shè)性、實質(zhì)性建議，希望加強政府同企業(yè)之間的聯(lián)系，互相配合，助推永康經(jīng)濟邁入新臺階。

       童部長充分肯定了宏偉高層次人才建設(shè)和推進工作。他表示：公司企業(yè)文化氛圍好，員工積極性強，組織架構(gòu)完善，重視人才引進，先后引進清華大學(xué)冀斌、西安交通大學(xué)李劍博士等公司骨干，為企業(yè)經(jīng)濟騰飛注入新鮮血液，集團整體趨勢欣欣向榮。未來，希望繼續(xù)發(fā)揮企業(yè)自身優(yōu)勢，用人唯賢，要高度重視人才招引和培養(yǎng), 要持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,做好高層次人才推進工作。市組織部也將繼續(xù)深入改革，努力做好人才的“招、借、留、用”四篇文章，確保高層次人才引得進、留得住、用得好，為企業(yè)發(fā)展提供堅強保障。通過雙方協(xié)同配合，雙管齊下，持續(xù)暢通交流渠道，在完善招才引才政策、優(yōu)化留才用才環(huán)境上共同發(fā)力，為永康高層次人才梯隊建設(shè)添磚加瓦。

       宏偉供應(yīng)鏈?zhǔn)冀K堅持以人為本，人才的培養(yǎng)是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的命脈。只有做到唯賢是舉，唯才是用，才能在激烈的社會競爭中戰(zhàn)無不勝。今后，宏偉供應(yīng)鏈將不斷開拓創(chuàng)新，引進更優(yōu)質(zhì)的人才梯隊管理模式，完善內(nèi)部人才的管理和培養(yǎng)體系，為企業(yè)人才搭建更開放互融的成長平臺！